Open positions

Il nostro core business è l’Head Hunting, ma forniamo consulenza anche in ambito Human Capital e Talent Management:

  • Assessment Center: offrono una chiara visione delle competenze possedute e del loro rapporto con le esigenze dell’organizzazione
  • Development Center: sono finalizzati allo sviluppo delle risorse chiave per aiutarle a scoprire i punti di forza, le aree di miglioramento e sviluppare un personale piano di crescita
  • Management Coaching: è un intervento consulenziale rivolto ad aziende che desiderano rafforzare particolari competenze di gestione dei propri Executive, migliorandone le performance professionali.

Progetti attualmente in corso e posizioni aperte:


Data Titolo Business unit
17/05/2019 Head of DevOps (HoDO - FB - 19) Digital
10/05/2019 Plant Director (PD – FB – 19) Produzione
02/05/2019 HR OFFICE ASSISTANT (SS – Key – 19) Personale; Segreteria
12/04/2019 GESTORE CLIENTELA PRIVATA (GP – SB – 19) Financial Services/Gestore Retail (Clientela Privata di Filiale)
12/04/2019 DIRETTORE DI FILIALE (DF – SB – 19) Financial Services/Direttore di Filiale
03/04/2019 SALES MANAGER  (SM – SS – 19) Commerciale
26/03/2019 SALES MANAGER CENTRO ITALIA (ZM-SM-19) Commerciale
20/03/2019 FINANCE MANAGER (FM – AZ – 19) Amministrazione-Finanza e Controllo
15/03/2019 FULL STACK SOFTWARE DEVELOPER (FSSD - FB - 19) Digital; Digital/ERP (Sap, Baan, JD Edwards)
15/03/2019 SENIOR FRONTEND SOFTWARE DEVELOPER (SSD - FB - 19) Digital; Digital/ERP (Sap, Baan, JD Edwards); Digital/Frontend Web Developement
Precedente12Successiva